SINTEPOPE-MG conclui primeira Convenção Coletiva da atual gestão e inicia nova etapa para ampliar conquistas da categoria

A assinatura da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2026/2027 representa um marco histórico para o Sindicato dos Trabalhadores nas Empresas de Produção, Organização, Promoção, Montagem e Operação de Feiras, Congressos, Convenções, Buffets, Centros de Eventos, Estádios, Arenas e Projetos de Eventos de Minas Gerais (SINTEPOPE-MG). Trata-se da primeira Convenção Coletiva celebrada pelo sindicato deste a sua criação, consolidando a retomada das atividades da entidade e garantindo segurança jurídica para mais 100 mil trabalhadores do setor de eventos em todo o estado de Minas Gerais.

A negociação somente foi possível após iniciativa do próprio sindicato, que requereu ao Ministério Público do Trabalho (MPT) a instauração de um procedimento de mediação entre as entidades representativas dos trabalhadores e das empresas. Durante o processo, foram realizadas várias audiências, conduzidas junto ao MPT, que permitiram a construção de um consenso e culminaram na assinatura da Convenção Coletiva.

Situação do SINDIPROM exigiu atuação da Fecomércio-MG

Outro fator decisivo para a conclusão da negociação foi a situação jurídica do Sindicato das Empresas de Promoção, Organização e Montagem de Feiras, Congressos e Eventos de Minas Gerais (SINDIPROM), que atualmente se encontra impedido de celebrar instrumentos coletivos de trabalho.

Com o mandato da diretoria vencido e sem condições legais para assinar documentos em nome da categoria econômica, a representação patronal foi assumida pela Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado de Minas Gerais (Fecomércio-MG), entidade à qual o SINDIPROM é filiado.

A expectativa é de que a regularização do sindicato patronal ocorra até novembro. Caso isso aconteça, as entidades poderão firmar um Termo Aditivo à Convenção Coletiva para promover eventuais ajustes. Até lá, a CCT 2026/2027 permanece plenamente vigente, produzindo todos os seus efeitos jurídicos.

Sindicato apresentou pauta de valorização da categoria

Ao longo das negociações, o SINTEPOPE-MG defendeu uma pauta voltada à valorização dos profissionais do setor de eventos, propondo avanços importantes nas condições de trabalho e na remuneração.

Entre as principais reivindicações estavam:

• piso salarial de R$ 1.900,00;
• vale-refeição de R$ 32,00 por dia efetivamente trabalhado;
• ajuda de custo para transporte;
• implantação de plano de saúde para os trabalhadores.

Apesar das negociações e dos esforços empreendidos durante as audiências de mediação, essas propostas não foram aceitas pela representação patronal para inclusão na Convenção Coletiva.

Convenção evita vazio jurídico e preserva direitos

Mesmo sem a incorporação de todas as reivindicações apresentadas pelo sindicato, a assinatura da Convenção foi considerada essencial para assegurar a continuidade da proteção coletiva aos trabalhadores.

Segundo a diretoria do SINTEPOPE, permitir que a categoria permanecesse sem uma Convenção Coletiva vigente representaria um retrocesso e poderia gerar insegurança nas relações de trabalho. A prioridade foi garantir um instrumento coletivo válido, preservando direitos e fortalecendo a representação sindical.

Nova estratégia: ampliar Acordos Coletivos nas empresas

Encerrada a negociação estadual, o SINTEPOPE inicia uma nova fase de atuação.

Embora parte das reivindicações não tenha sido contemplada na Convenção Coletiva, o sindicato reafirma que elas permanecem como prioridades e passarão a ser negociadas diretamente com as empresas por meio de Acordos Coletivos de Trabalho (ACTs).

A estratégia busca ampliar direitos de forma individualizada, respeitando as características de cada empregador e permitindo negociações mais flexíveis do que aquelas realizadas em uma Convenção Coletiva, que possui abrangência para todo o setor econômico.

Na avaliação da entidade, muitas empresas possuem condições financeiras para oferecer benefícios superiores aos mínimos previstos na Convenção, tornando os ACTs um importante instrumento de valorização dos trabalhadores.

Benefícios serão negociados empresa por empresa

Entre os temas prioritários que passarão a integrar as negociações dos Acordos Coletivos estão:

• piso salarial superior ao previsto na Convenção;
• vale-refeição;
• ajuda de custo para transporte;
• plano de saúde;
• seguro de vida;
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR), quando economicamente viável;
• programas permanentes de qualificação profissional;
• benefícios sociais;
• cláusulas específicas voltadas à saúde e segurança do trabalho.

Para o sindicato, a negociação direta permitirá construir soluções equilibradas, capazes de conciliar a realidade financeira das empresas com a valorização dos profissionais do setor de eventos.

Fortalecimento da representação sindical

A diretoria do SINTEPOPE destaca que a assinatura da primeira Convenção Coletiva da atual gestão representa apenas o início de um processo contínuo de fortalecimento da categoria.

O compromisso da entidade é ampliar, ano após ano, os direitos previstos nos instrumentos coletivos, buscando melhores salários, benefícios sociais, condições de trabalho, qualificação profissional e ambientes laborais mais seguros.

"O encerramento da negociação da Convenção Coletiva não representa o fim da luta. Pelo contrário, marca o início de uma nova etapa, na qual o sindicato atuará de forma ainda mais próxima das empresas para conquistar avanços concretos por meio dos Acordos Coletivos de Trabalho", destaca a diretoria.

Trabalhadores são convidados a fortalecer o sindicato

O SINTEPOPE reforça que a participação dos trabalhadores é essencial para ampliar a força das negociações coletivas. Quanto maior a representatividade da entidade, maior será sua capacidade de conquistar melhores salários, benefícios e condições de trabalho para toda a categoria.

A diretoria agradece a confiança dos trabalhadores, reafirma seu compromisso com uma atuação transparente, responsável e independente e convida todos os profissionais do setor de eventos em Minas Gerais a se filiarem ao sindicato e participarem ativamente da construção das próximas conquistas.